楊劍英同志主要事跡

　　楊劍英同志具有堅定的個人政治信仰，能夠保持清醒的政治頭腦。牢記共產黨員不論何時何地都要在政治上，思想上，行動上與黨中央保持高度一致。堅信馬克思主義毛澤東思想，鄧小平理論是我們一切思想和工作的行動指南；堅信只有社會主義能夠救中國的信念；堅信中國共產黨的正確領導是歷史的必然選擇；堅信中國的改革開放。建設中國特色的社會主義是中華民族的唯一出路。是實現共產主義遠大理想的必由之路。該同志注意加強政治學習，不斷提高個人的思想政治素質，自覺地投身改革開放，建設有中國特色的社會主義，實現“三個代表”重要思想的偉大實踐中去。在揭批“法輪功”及開展保持共產黨員先進性教育活動中，都能旗幟鮮明，立場堅定地站在黨中央一邊。沒有半點懷疑與動搖，做到服從黨的領導，聽從黨的召喚。
　　該同志注意不斷地自覺學習現代科學知識和業務知識，服從組織分配，聽從組織指揮，不論安排做什么工作，都能不講條件，沒有怨言地去做好本職工作。踏踏實實，任勞任怨，勤奮敬業，認真負責，以公司的利益和企業的信譽為重，自覺地發揮黨員的先鋒模范作用。在2005年物流公司組建初期，百事待興。該同志身兼多項業務工作，伴隨公司渡過了艱難時期；在2006年物流公司業務機構調整時，該同志又被派到公司業務管理部門，在人員不足的情況下，和其他同志一起很好的完成了公司下達的工作任務。體現了一個老黨員，老同志應有的思想政治素質和業務素質，受到領導和群眾的一致好評。
　　該同志能夠牢記黨的宗旨，履行黨員的義務，按時交納黨費，積極參加黨組織的各項活動。遵守黨的紀律，堅持黨的原則，服從組織安排，完成黨組織交給的各項任務。
　　該同志作風正派，說話辦事處于公心，能夠做到不利于黨性原則的話不說，不利于黨性原則的事不做。自覺遵守黨紀國法；自覺遵守勞動紀律，不遲到不早退，很少因私事請假，自覺的加班加點，對個人工作高標準嚴要求，從不敷衍塞責。注意抵制不良行為的侵襲。自覺地置身于黨和組織的監督領導之下。團結同志，化解矛盾。構成和諧的工作環境，在建設具有中國特色的社會主義歷史進程中積極建功立業，發揮一名共產黨員應有的模范帶頭作用。

優秀共產黨員事跡

 　　柳培寅，男，29歲，中共黨員，現任西安高科物流發展有限公司計劃資源部副部長。他敬業愛崗，開拓創新，在本職崗位上做出了突出的貢獻。在公司成立的第一個年頭2005年度，榮獲公司優秀員工稱號，為廣大員工樹立了學習的榜樣。
　　2005年初，根據集團公司的發展戰略，成立了西安高科物流發展有限公司，承擔集團公司下屬各房地產公司以及管委會各園區建設項目材料、設備的供應。他在公司成立伊始就來到了公司，從事招投標及合同的管理工作。因為以前從事相關工作的時間較長，所以在部門領導和各業務崗位的協助下，迅速制定了適應公司業務特點的招投標程序，并起草了招標相關文件的標準格式，在時間緊，人手少的情況下，很快開展正常的招投標工作。所有建設項目的供貨計劃都實現了順利的過渡，沒有發生過一起由于程序上的原因耽誤供貨的情況。經過長時間的運作，招標工作已經形成了一整套規范的程序，為節約采購成本奠定了良好的基礎。在2006年度，集團公司加大了對招投標工作的管理力度，為了相應集團公司的工作安排，他組織相關同志學習集團公司文件，并根據公司的實際情況，相繼起草了《招標投標開標現場紀律條例》、《材料、設備招標投標實施細則》等文件，進一步規范了工作程序，保證了招標的嚴肅性。
　　在合同管理方面，每份業務合同由他審核后交法律顧問審查。在工作剛開始時，各業務部門就反映合同審查時間較長，有時會耽誤工作的開展。針對這種情況，經與公司法律顧問聯系，由柳培寅同志牽頭，對公司相關業務的合同進行修改，制定制式合同，并經過與業務部門、財務部的幾次討論，最終形成了定稿，下發執行。這一舉措大大方便了公司各業務部門合同的起草，也縮短了法律顧問審查合同的時間，還使公司業務合同更加規范化。在法律培訓方面，針對初期部分同事在合同中體現出的法律概念模糊、對個別合同要素不重視的問題，積極和法律顧問聯系，協商培訓內容，確定結合公司制定的制式合同，對全體員工進行幾次合同法的專項培訓以及其他相關法律的培訓。培訓結束后員工反映很好，在工作中的法律意識也有相應的提高。
　　作為一名共產黨員，尤其是處于物資采購行業，他時時處處嚴格要求自己。要求別人干好的，自己首先要干好，要求別人不做的，自己堅決不做。他明白，只有這樣，別人才能口服心服。否則，人心就散了，工作就垮了。他這種甘于奉獻、吃苦在前的品格，讓公司上上下下的同事都看在了眼里。為了防止采購工作中各種違規現象，每次招標投標都嚴格遵守國家法律以及相關的規章制度，并積極的接受內控部門的監督。
　　僅從2006年初至今，他在相關業務部門的配合下已經組織了各項目材料、設備招標58次，招標總標的額約7000余萬元。通過努力的的工作，為集團公司以及管委會各園區的建設節省了大量的資金。
　　2006年初，通過公開競聘，柳培寅成為計劃資源部副部長，職務的變動，意味著肩負著更多的重任和責任，除原先的招投標和合同管理工作，還協助部長負責著公司所有直接采購資源的落實。
　　面對新的工作和重任，他沒有滿足于工作現狀，為了完成公司年度經濟目標，為了把物流公司做大做強，成為物流行業的先行者。還要不斷地學習進步，時刻以一名共產黨員的標準要求自己，胸懷堅定的信念，在工作上攀登新的高峰。