集團公司召開學習實踐科學發展觀，活動分析檢查階段工作安排會議

特約記者 王偉
　　11月11日，集團公司召開學習實踐科學發展觀活動分析檢查階段工作安排會，集團黨委副書記、學習實踐活動領導小組副組長牛躍進同志主持會議。集團公司副總經理、學習實踐活動領導小組辦公室主任胡炘及集團學習實活動領導小組辦公室相關人員、集團所屬各支部書記、委員等20余人參加會議。

　　會議首先對集團公司學習實踐科學發展觀活動學習調研階段工作做了總結報告。報告全面總結了集團公司學習實踐活動學習調研階段的各項工作，在肯定活動取得成績的基礎上，客觀分析了目前還存在的主要問題，并對各支部下一步學習實踐活動相關工作提出了具體指導意見。同時，根據上級有關通知精神，集團公司學習實踐活動從11月上旬由學習調研階段轉入分析檢查階段。
　　會議對分析檢查階段各項工作進行了周密的安排部署，要求集團各級黨組織，緊緊圍繞深入貫徹落實科學發展觀這一主題，鞏固和擴大學習調研階段取得的各項成果，認真籌備，開好領導班子專題民主生活會和黨員專題組織生活，認真組織撰寫領導班子分析檢查報告，扎實搞好對分析檢查報告的民主評議工作、并加強對分析檢查階段各項工作的組織領導，以促進學習實踐活動整改落實階段切實解決問題的深入開展。
　　牛躍進要求集團各支部，一要牢牢把握學習實踐活動的正確方向，鞏固和擴大學習調研階段的成果，堅持把學習貫穿到整個活動全過程；二要以國有企業“四強四優、科學發展”的創建工作為抓手，按照“尋找差距擺問題，形成共識謀思路、科學發展上水平”的要求，精心組織和開好領導班子專題民主生活會和黨員專題組織生活會，堅持“四不上會”原則，即問題查找不準不上會、原因分析不透不上會、整改措施不實不上會、努力方向不明不上會；三要認真組織撰寫領導班子分析檢查報告，力求做到“六個講清楚”；四要堅持邊學、邊查、邊改，解決實際問題。同時要嚴格按計劃組織相關工作，切實做到學習實踐與生產經營兩手抓、兩不誤、兩促進，確保全面完成年度各項目標任務。