為進一步體現公司對職工的關心關愛，傳承和弘揚“向上、向善”的企業文化精神，充分凝聚廣大職工干事創業的激情，9月15日上午9:00，高科新達公司副總經理、工會主席杜靜，公司副總經理馮華便來到公司生產一線，為四名考上大學的職工子女送去了助學基金。

為了不影響正常的一線生產，公司領導帶著助學金“進部門、進一線”，并與獲得助學基金的職工進行了簡短的交談，詢問了他們的工作和生活情況，并對他們表示了誠摯的祝賀。杜靜表示，“金秋助學”是新達公司助力莘莘學子圓夢大學的一項重要舉措和長期堅持的傳統，希望獲得助學金的職工能夠感受到公司的良苦用心和關愛關心，將公司的關愛和祝福帶給實現大學夢的學子們，同時希望受獎勵的職工常懷感恩之心，將公司的關懷轉化為工作的動力，腳踏實地，奮發向上，為公司的發展貢獻更多的力量。

近年來，高科新達公司工會充分發揚企業文化精神，立足職工生產生活等方面，聚焦職工需求，解決職工困難，持續多措并舉開展相關工作，切實提高廣大職工群眾的獲得感和幸福感，為廣大職工解決了諸多后顧之憂。2023年，已是公司連續第10 年開展“金秋助學”活動，公司工會將進一步強化工作職能，深入建設服務型工會組織，為廣大職工更多的辦實事、辦好事，全力打造有愛心、有能力的產業職工隊伍，全面助力公司高質量發展譜寫新篇章。