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2015-06

2015“高新地產杯”西安小學校園足球邀請賽開幕

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　　為落實國家足球發展戰略，6月13日上午，2015“高新地產杯”西安小學校園足球邀請賽在小雁塔小學開幕。本次比賽共有包括西安高新第四小學、高新第五小學、遠東第二小學、小雁塔小學等在內的32支小學代表隊。西安市教育局、西安日報社、高新地產的相關領導出席了開幕式?！　”敬钨愂乱罁①愱犖閿的?，組委會確定仿照世界杯賽制開展比賽，并對最終入圍三甲球隊進行獎勵，同時將評出最佳射手、最佳門將、優秀教練員、優秀組織獎等?！　⌒@足球的發展與青少年兒童體質的增強，離不開全社會共同關注與支持。作為與西安高新區同步成長的拓荒者、建設者——高新地產全程支持本次比賽，這是高新地產支持教育事業，關注校園足球發展的一大舉措。高新地產始終將社會公益事業視為企業公民回饋社會的方式，積極支持教育事業的發展，以國企擔當，承載公益理想與關愛，大愛為懷。對于高新地產人來說，在為廣大客戶創造品質生活的同時，擔當國企責任，回饋社會，培養每位員工的公民意識和感恩意識，正是高新地產“筑善筑美”企業精神的一種體現。加強青少年體質，促進青少年健康成長，是關系國家和民族未來的大事，高新地產將始終關注于此?！　⊥ㄓ崋T 李品

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2015-06

高新熱力勇奪西安市“紫薇地產杯”足球超級聯賽冠軍

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　　6月14日，經過一個月的激烈角逐，2015年西安市“紫薇地產杯”足球超級聯賽在陜西省丈八體育運動訓練中心足球場圓滿落幕。高新熱力足球隊最終以全勝的驕人戰績勇奪冠軍?！　?，本次比賽由西安市足球協會主辦、紫薇地產公司協辦，共有6個隊伍參賽，采用單循環的賽制決出冠亞季軍。高新熱力經過五輪的奮勇拼搏，分別以8:3、5:1、6:1、9:5和7:2戰勝了紫薇地產、西安老駱駝、西安閱建、紫薇龍之隊和高新管委會足球隊，以全勝戰績獨占鰲頭，獲得本次足球超級聯賽的冠軍。　　足球運動聽起來往往都是年輕人的活動，可本次超級聯賽中最大的參賽者已有55歲，高新熱力足球隊也有多個50歲以上的隊員，大家積極參與全民健身的心勁很高，鍛煉強健的體魄，擁有充足的精力和體力，更好的完成自身的工作任務，為高新熱力的發展盡一份自己的力量?！　〗陙砀咝聼崃ψ闱蜿犜诙囗棻荣惾〉昧溯^好的成績，在西安市業余足球比賽中多次獲得冠軍。本次比賽后，高新熱力將以冠軍身份參加全國足球業余聯賽大區賽，在今年參加全國“足協杯”賽積累經驗的基礎上，力爭取得更好的成績?！　⊥ㄓ崋T 梁艷

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2015-06

高新地產兩項目獲2015陜西商業地產殊榮

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　　6月17日，第三屆中國（西安）商業推動地產論壇西北峰會暨贏商網?中國商業地產招商大會隆重召開，高新地產應邀參加本次大會。　　本次招商大會圍繞經濟創新、機制變革和產業融合三大新時期商業地產發展的問題，精彩深入地分享了寬窄巷子商業運營管理模式、商業地產中的創意產品研發、臺灣商業觀光體驗消費、快速實踐商業地產互聯網+電商如何發展等多個主題內容?！　「咝碌禺a的商業項目在本次大會中備受關注，其中水晶?西苑和水晶?卡芭拉兩個商業項目斬獲殊榮，分別被評為“2015陜西城市商業新地標”和“2015陜西最值得期待商業地產項目”。據悉，水晶?西苑項目占地30畝，位居高新路與科技二路十字西北角的黃金地段，與地鐵6號線科技二路站點無縫對接，是集居住、購物、運動、休閑、娛樂于一體的時尚生活地標型項目。水晶?卡芭拉項目位于西安城北，是具有30萬方體量的城市綜合體，海納精品住宅、甲級寫字樓、旗艦級商業、金牌教育與北城首個情景式公園街區，卜蜂蓮花超市、正大生活館、奧斯卡影城、北大附屬幼兒園等項目已簽約入駐?！　身棙s譽既是對高新地產布局商業板塊、發展商業地產的一種認可，更是對未來高新地產以專業力量涉足商業地產行業的一種鞭策。高新地產將繼續秉承“筑善筑美”的品牌理念，打造更完善的商業體系,開發更實用的商業項目,提供更優質的商業服務,為西安人民帶來更為豐富便捷的高品質生活。　　通訊員 李曉

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2015-06

集團公司召開2015年度半年財務決算工作布置會

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　　6月19日，集團公司召開2015年度半年財務決算工作布置會。集團下屬各公司財務負責人、財務經理及相關財務人員，集團計劃財會部相關人員參加了會議?！　希鶕瘓F公司統一工作部署，集團計劃財會部對2015年度半年財務決算報表的填報進行了詳細講解和說明，并就2015年度半年財務決算的總體要求、工作步驟和注意事項做了具體安排?！　h還對集團上半年開展的財務基礎工作檢查工作結果進行匯報，并就按時、準確、高質量的完成決算工作、加強財務分析工作和夯實財務基礎工作進行了重點強調。　　通過此次會議的召開，加深了全體參會人員對財務決算報表內容的理解，為下一步做好半年度財務決算編制工作，提升財務決算水平打下了牢固的基礎。　　通訊員 徐海濤

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2015-06

集團項目小組督察調研集團承擔重點項目

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　　6月18日，集團項目協調督察服務小組一行在集團公司副總經理賈長舜、集團公司黨委副書記牛躍進、集團公司總會計師宮蒲玲等帶領下，先后督察調研了興隆社區、軟件新城研發基地二期以及創匯社區F區（一期）、國家數字出版基地二期等管委會交付集團建設的重點項目。集團公司副總經理張彥峰、齊昱，以及紫薇地產、高新地產公司領導參加相關調研。 調研中，項目小組一行查看了已經竣工完成的興隆社區、創匯社區F區（一期）項目實況。項目小組要求紫薇地產和高科房產要積極與管委會相關部門溝通協調交付事宜，并做好項目移交前的維護和細化完善工作。 　　在軟件新城研發基地二期和數字出版基地二期項目現場，項目小組分別聽取了高新配套和高科房產公司關于項目建設計劃、進展情況以及需要解決的困難和問題的簡要匯報。項目小組要求高新配套和高科房產公司要合理安排工期，加快項目后期建設進度，確保按照管委會要求按期交付。同時，高新配套要加強與管委會的溝通工作，及早明確項目運營模式，保證企業的良性發展。高科房產要加大溝通協調力度，督促配合管委會相關部門，盡快完善相關手續，確保項目順利交付。 　　特約記者 楊孝平

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2015-06

集團領導班子成員為分管業務部門 作“三嚴三實”專題教育黨課輔導

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　　按照高新區黨工委和集團公司黨委安排部署，6月15日至19日，集團公司領導班子成員根據職責分工，分別為分管業務部門黨員干部作了“三嚴三實”專題教育黨課輔導。　　6月15日開始，領導班子成員分別講授了黨課。集團公司副總經理賈長舜以《踐行“三嚴三實”精神，增強“服務、擔當、宗旨” 意識，為公司持續健康發展做出應有貢獻》為題，為高科物流、高科度假大酒店黨支部作了黨課輔導；集團公司黨委副書記牛躍進結合紀檢監察工作新形勢、新任務，就如何加強紀檢監察干部隊伍自身建設，為集團紀委委員和各支部紀檢委員講了黨課；集團公司總會計師宮蒲　　玲以《以“嚴”守紀履職，以“實”干事盡責，更好發揮財務管理在集團發展中的基礎作用》為題，為集團外派財務人員講了黨課；集團公司副總經理祝社寧針對制造業公司面臨的機遇與挑戰，在黨課報告中要求把“三嚴三實”貫穿于工作中，以優良作風提振精神、搶抓機遇、謀求發展；集團公司副總經理胡炘在黨課報告中提出“從嚴上下功夫，從實出看成效”，強調集團兩辦、審計內控部、高科新達、高科園林，要注重推動工作，立說立行，自覺踐行“從嚴從實”要求?！　〖瘓F公司總工程師李軍利在黨課輔導中強調，高新熱力肩負著高新區重大維穩問題的責任，只有真正做到“三嚴三實”，內強素質，外樹形象，推動公司的平穩快速發展；集團公司副總經理張彥峰在黨課中指出，讓“三嚴三實”的精神在配套公司落地生根，關鍵在一個“實”字，重點在一個“干”字，要勇于承擔急難任務；集團公司副總經理齊昱要求高科房產支部黨員干部，加強學習、帶頭示范，把“三嚴三實”落實到工作的各個環節中；集團公司副總經理李維東以《認真踐行“三嚴三實” ，推動公司持續健康發展》為題，為紫薇地產支部作了黨課輔導；集團公司投資決策委員會顧問李炳茂要求天地源支部黨員干部，經常用“三嚴三實”清除思想污垢、校正行為準星，自覺踐行社會主義核心價值觀；集團公司總經理助理張越在黨課中要求，要講“三嚴三實”轉化為干事創業的強大動力，推動企業持續健康發展?！　〖瘓F領導班子的黨課輔導，既結合了集團公司整體要求，又聯系了各部門、各公司實際，針對性和指導性都很強。廣大黨員干部一致表示，聽了黨課輔導，很受啟發、很受鼓舞，對開展具體業務工作都有重要意義。大家將通過“三嚴三實”教育，提振精神、鼓舞干勁，共同為集團公司持續、健康、和諧發展貢獻力量?！　√丶s記者 王偉 通訊員 侯樹金

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2015-06

紫薇物業開展“安全生產月”系列活動

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　　在全國第14個安全生產月“加強安全法治、保障安全生產”的活動主題下，紫薇物業有序開展多項安全管理工作，提高員工及業主安全生產意識、改善社區安全環境、落實安全生產責任，讓安全意識深入人心?！　〗?，紫薇各小區陸續開展了消防演練活動,由各小區協防隊長就滅火器的使用注意事項和操作要領、火災特點以及火災發生后如何采取科學自救措施等進行了講解，并指導員工進行現場實際操練，確保每位員工都能夠熟練使用滅火器?！　〈送猓限蔽飿I開展了社區安全專項檢查，各小區物業服務中心對門禁系統、監控系統、地下車庫、樓宇外附屬物等重點部位進行安全檢查，對發現的問題及時整改，保證設施設備安全運行；同時加強對小區人員、車輛盤查的力度與頻次；擴大安全宣傳力度，通過宣傳標語、橫幅、安全宣傳冊、展板等形式，對安全用電、安全停車、防盜、防火等多方面安全知識進行宣傳，努力讓人人關注社區安全，提高安全防范意識，排除安全事故隱患?！　∨c此同時，為有效貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針，認真履行安全工作職責，落實安全責任，強化“紅線意識、安全第一責任人”意識，紫薇物業制定了《紫薇物業安全生產管理黃紅牌制度》，以確保安全自查、安全整改工作得以有效執行?！　⊥ㄓ崋T 安娜

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2015-06

嚴制度 強宣傳 重排查 除隱患　高科建材全面開展“百日安全大檢查”

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　　按照省市、高新區、集團公司關于開展“百日安全大檢查”暨2015年“安全生產月”活動的要強求，高科建材公司從6月初開始在公司內部全面展開 “百日安全大檢查”活動和為期一個月的“安全生產月”活動?！　「呖平ú膹臓I造安全氛圍著手，在各生產基地懸掛安全橫幅、張貼安全口號，制作安全宣傳看板，以員工喜聞樂見的圖片形式和便于記憶的順口溜口號強化安全意識；同時緊抓三級安全檢查，明確三級檢查要點，落實責任主體，使得安全工作在預防、檢查、排查、消除隱患方面得以提升?！　≡诟咝聟^安監局的大力支持下，6月5日，高科建材將安監局制作的50個安全宣傳展板在公司型材生產2各基地巡回展出一周。這些展板從《職業病防治法》《職業病危害告知》《粉塵爆炸相關知識》等多方面多層次進行宣傳。展出期間，各生產班組、各職能部門積極組織員工進行宣講學習，員工學習熱情高，收益匪淺?！　「呖平ú膶⒁员敬伟踩潞透咝聟^安監局巡回展板學習為契機，繼續嚴格安全生產管理制度，加強安全文化宣傳普及，重視安全隱患排查，最大程度消除安全隱患。同時，公司計劃在6月底進行一次全公司現場環境、電纜電線、特種設備、安全防護裝置安全大檢查，并組織員工進行安全知識有獎問答，進一步提升全員安全意識，促進公司安全管理上臺階?！　⊥ㄓ崋T 田閆玲

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2015-06

紫薇地產“質量提升行動”開展內部培訓

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　　6月12日下午，紫薇地產在公司本部舉行“質量提升行動”內部培訓會，工程管理部及紫薇所有項目管理人員參加了培訓?！　”敬闻嘤柧晚椖抗こ糖捌跍蕚涔芾砹鞒?、工程質量管理流程、項目工程進度管理流程、工程樣板管理流程、質量事故管理流程、工程驗收管理流程、工程檢查評比流程等紫薇地產工程管理工作流程進行了全面學習，同時對防滲標準及難點作了分享交流，并邀請先行管理公司就產品質量實測實量操作標準最新內容作了講解?！　〈舜蝺炔颗嘤柺亲限钡禺a2015“質量提升行動”的重要內容，秉持全面質量管理理念，遵循PDCA管理方法，深入貫徹紫薇地產“方案先行、樣板引路、過程控制、持續改進”十六字質量方針。通過內部培訓，工程管理及技術人員認真學習公司的工作流程、管理細則和標準做法，實現產品質量和工作質量的同步提升?！　∽鳛槲靼卜康禺a最早建立質量戰略的開發企業，紫薇對工程質量及安全施工一貫高度重視。紫薇地產2015“質量提升行動”，以實測實量、樣板引路、防滲漏專項治理、材料管理、項目部質量安全管理等為質量提升工作的重點，提升工程質量總體水平。紫薇地產開展的“質量提升行動”系列活動，是踐行“三嚴三實”的務實舉措，為業主交上一份滿意答卷，以“5優好宅”為社區加優?！　⊥ㄓ崋T 劉治華

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2015-06

集團公司舉辦“企業融資及創新融資”專題培訓

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　　6月12日，集團公司組織舉辦了以“企業融資及創新融資”為主題的融資專題培訓。集團公司總會計師宮蒲玲和中信證券投行委董事總經理湯峻出席并講話。集團計劃財會部相關人員、下屬各公司財務負責人、融資工作主要負責人等60余人參加培訓?！　m蒲玲在培訓開班講話中指出，集團公司多年發展歷程中離不開金融機構的支持，近年來金融領域的新形勢和深刻演化，以及集團公司即將邁入“十三五”發展階段，集團強化資本運作、加大創新融資需求的緊迫性，也要求集團上下不斷地自我提升，創新融資的渠道和方式。宮蒲玲要求與會人員珍惜此次難得的學習機會，努力把學到的新知識、新理念運用到融資工作中。　　此次培訓邀請了由業界知名專家、中信證券首席分析師鄧海清博士領銜的專家講師團。培訓中，講師團專家結合集團各產業情況和各自研究領域的實踐經驗，分別就國內宏觀經濟形勢、企業融資戰略及資本運作、創新融資主要方式、新三板上市等熱點問題進行講解。培訓內容緊貼實戰，在全面講解融資相關理論的同時，講師團專家也就部分公司在融資工作中遇到的業務難點和政策盲點等問題進行了詳細解答?！　?，舉辦此次培訓是集團公司財務系統“打造學習型團隊”的重要組成內容，也是計劃財會部“務實服務、突破有為”年度工作主題中的一項重要工作。此次培訓的成功舉辦不僅豐富了相關業務人員的理論知識、開拓了工作思路，同時也為提升各公司資金管理效率、改善資本結構、改善資產負債率起到了積極作用?！　⊥ㄓ崋T 杜凱