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2016-01

集團公司領導班子召開“三嚴三實”專題民主生活會

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　　根據高新區黨工委統—部署，1月15日，集團公司召開領導班子“三嚴三實”專題民主生活會。高新區黨工委副書記、管委會主任、集團公司黨委書記兼董事長安建利主持會議并講話，集團公司總經理兼黨委副書記賈長舜以及領導班子全體成員參加會議。高新區黨工委、紀工委相關負責同志到會指導。　　會議首先集中傳達學習了習近平總書記在中央政治局“三嚴三實”專題民主生活會上的重要講話、十八屆中紀委第六次全體會議公報。賈長舜代表集團領導班子作對照檢查，深入查擺在踐行“三嚴三實”、遵守紀律和規矩、履行黨風廉政責任方面存在的問題和不足，并提出了整改方向、明確了整改措施。隨后，賈長瞬帶頭、集團領導班子成員對照“三嚴三實”要求，逐一作對照檢查，講認識、談體會，擺問題、查不足，剖根源、定措施，相互之間坦誠地開展了批評與自我批評?！　h最后，安建利作了總結講話。他指出，集團領導班子專題民主生活會堅持問題導向、體現從嚴要求，準備工作比較充分，自我剖析和整改措施具體實在，批評與自我批評嚴肅認真，會議氛圍好，達到了預期目的。安建利強調，集團領導班子要深入踐行“三嚴三實”、持續推動集團發展。一是要立說立行促整改，堅持強化督查、落實任務，把專題民主生活會的成效，體現在整改落實的實效上；二是要持之以恒轉作風，堅持嚴字當頭、實處著力，著力加強黨風廉政建設，以作風建設為法寶，加快推進集團公司又好、又快發展；三是要凝心聚力謀發展，堅持真抓實干、勇于擔當，做到心往一處想、勁往一處使，確?！笆濉绷己瞄_局?！　“步ɡ?，各支部要深入貫徹落實中央、省市和高新區黨工委、集團黨委關于“三嚴三實”專題民主生活會的要求，盡快召開專題組織生活會，做到環節不少、程序不減、標準不降；集團領導班子成員要根據分工到會指導，確保高標準、嚴要求、實點評?！　√丶s記者王偉 通訊員侯樹金

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2016-01

高新熱力平穩供熱受到用戶上門致謝

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　　近日，紫薇田園都市的業主代表和紫薇物業代表分別為高新熱力送來了“寒冷冬天送暖流，千家萬戶齊感謝”和“為民服務，溫暖萬家”的錦旗。　　2015年5月底，高新區管委會將紫薇田園都市熱源廠的提升改造工作交給高新熱力公司組織實施，并把該項目列為重點應急民生項目。高新熱力上下發揚特有的“工地精神”，傾全力抓工作、趕進度，于5月27日開始對接，到11月7日點火試運行，歷時165天完成了3臺70兆瓦熱水鍋爐及輔機設備的安裝和主廠房的建設，確保了紫薇田園都市小區的今冬供暖任務?！　?，往年該區域業主因供熱問題投訴較多。今冬采暖季，高新熱力11月13日正式向該區域供熱，并在采暖季初期安排專人與紫薇物業一起針對該區域用戶所提出的用熱問題，進行逐一解答。截至目前該區域供熱平穩，業主室內平均溫度均達到《西安市集中供熱條例》所規定的18℃±2℃的上限。　　高新熱力的貼心服務和平穩供熱效果，得到了小區物業及廣大業主的肯定及表揚。另外，在采暖季期間，高新熱力公司技術人員與紫薇物業一起，針對小區內部樓棟之間水網不平衡問題進行了專項研究。本采暖季結束后，紫薇物業將對小區內部二次管網進行樓棟間水利平衡處理，提升小區末端用戶的供熱質量?！　⊥ㄓ崋T 梁艷

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2016-01

高科房產舉辦2015年度員工趣味運動會

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　　近日，2015年高科房產員工趣味運動會在高科廣場拉開戰幕。高科房產公司各項目、銷售分公司、物業公司及各項目部聯合組隊參與賽。　　此次員工趣味運動會除了“快樂戰團”團隊賽及“奪寶奇兵”個人賽之外，特別增加了為期半個月的“微信運動記步比賽”全新形式，更設置“占領封面獎”及“運動達人獎”，鼓勵大家在努力工作之余，關注健康，多多運動，享受健康生活?！　∑渲?，最激動人心的莫過于“快樂戰團”團隊賽。團隊賽項目“趣味跳繩”“五人六足”“趣味臺球”“堅持到底”“急速乒乓球”“指壓板大作戰”等六個游戲不僅參與、互動感極佳，更是參考了最流行的游戲趨勢，大大增加了趣味比賽的觀賞性?！　”荣愡^程中，參賽隊員個個摩拳擦掌、大顯身手，比賽過程高潮迭起。參賽聯隊隊友間的相互配合、相互鼓勵，充分體現了團結協作精神，展現了高科房產員工們積極向上的精神面貌，趣味運動的形式更是為比賽增添了很多樂趣。經過兩個比賽日的激烈角逐，8個參賽隊對中的4個聯隊分別取得了PK比賽的勝利。　　通訊員 許樂

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2016-01

天地源股份公司榮獲優秀董事會“金圓桌獎”

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　　日前，由中國上市公司協會指導、鳳凰出版傳媒集團江蘇人民出版社旗下《董事會》雜志舉辦的第十一屆中國上市公司董事會“金圓桌”論壇暨金圓桌獎頒獎盛典，在南京粵海國際大酒店成功舉行。本屆論壇主題是“創意時代公司治理的變革與升級”。天地源股份公司榮獲上市公司“優秀董事會金圓桌”獎項，這也是天地源連續第五次摘得此項榮譽。　　多年來，天地源股份有限公司董事會帶領公司穩健經營，積極進取，針對房地產市場下行的態勢，緊緊圍繞“執行·思變”戰略發展主題，采取措施積極應對。董事會每位成員恪盡職守，科學謹慎決策，共繪天地源發展藍圖。如今，天地源董事會已經第五次摘得了上市公司“金圓桌”獎項，昭示著廣大股東、機構投資者和市場對天地源良好品牌形象的一致肯定和好評。　　每年一度的中國上市公司“金圓桌”獎，始終堅持公開、公平、公正、公信和非商業化的原則，緊貼中國上市公司發展的時代脈搏，及時反映上市公司治理的需求和最新動向，在持續跟蹤研究我國上市公司治理的基礎上，以翔實的數據、公正客觀的標準，并經各省市上市公司協會把關、推薦，再結合大眾投資者網絡投票，最終評定出當年中國上市公司的獲獎董事會及各單項獎，因此，“金圓桌”獎多年來一直被業內視為針對上市公司治理水平評價的權威獎項。　　通訊員 賀玉

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2016-01

紫薇物業與陜西工商職業學院簽約校企合作

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　　為了引進、培養更專業的服務人才，不斷提升物業服務品質，日前，紫薇物業與陜西工商職業學院簽訂學生實習協議，設立物業專業學生實習基地，開啟了拓展人才培養的新模式?！　∽限蔽飿I始終以“服務標準化、人才職業化”為導向，堅持“工作學習化、學習終身化、培訓工作化”的培訓學習理念，成立培訓中心負責公司培訓框架的建立、監督、實施以及考核工作，對公司中高層管理人員、服務專員、綠化、保潔、協防、工程人員等進行專項培訓，定期舉辦大比武活動，不斷提高員工職業素質與技能，推進物業服務品質的持續提高。如今，紫薇物業已經打造出了一支“誠信、專業、用心”的服務隊伍，正是他們的品質服務使紫薇物業成為省市服務標準化試點單位?！　〈舜纬蔀殛兾鞴ど搪殬I學院物業專業學生實習基地，為紫薇物業培養出更多認可企業文化、適應企業發展、服務意識強烈的人才搭建了平臺。隨著校企合作的逐漸深入，將不斷拓寬紫薇物業重要的人才渠道，提升公司人力資源管理水平，有力保障紫薇物業的服務水平，為實現業主的品質生活夢想奠定堅實基礎?！　⊥ㄓ崋T 安娜

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2016-01

高科幕墻門窗“兩聯一包”扶貧工作獲　晉侯村村民贈錦旗“點贊”

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　　1月6日，戶縣玉蟬鎮晉侯村支部書記、支委委員、村主任代表村“三委會”為高科幕墻門窗贈送了一面錦旗，感謝高科幕墻門窗公司在“兩聯一包”扶貧工作中給予的支持和幫助?！　?013年9月份以來，高科幕墻門窗公司始終堅持黨的群眾路線教育實踐活動要求，秉承習近平總書記“精準扶貧”的扶貧工作方向，全面落實管委會、集團公司關于扶貧工作的工作部署，對口幫扶晉侯村，深入基層，結合實際，入村駐點，積極引導村民解放思想，轉變觀念，幫助村民做好脫貧脫困，力求切實解決了村民們生活生產難題，堅持將把小事做好、把好事辦好，加快了該村脫貧致富的步伐?！　榱擞行ч_展落實扶貧幫扶工作，高科幕墻門窗先后為晉侯村捐資援建了4座低壓配電室土建建設項目、村民廣場LED照明系統，給村委會、村民活動中心、村小學捐贈了辦公會議桌椅、電腦打印機、文體用品、圖書光盤、取暖設備、電風扇、衛生清潔用品等設備物資，為本村青年勞動力提供就業崗位、提供就業技能培訓支持。三年以來，高科幕墻門窗累計向晉侯村捐贈物資達18萬余元。同時，高科幕墻門窗公司扶貧領導小組成員堅持每年春節前慰問該村貧困家庭，送去大米、食用油、生活日用品及慰問金等物資，并為貧困家庭學生從2013年9月份-2015年12月份期間提供每月600元的生活補助，讓貧困戶感受到了社會的溫暖。　　通過公司扶貧領導小組地不懈努力，高科幕墻門窗為晉侯村基礎設施建設、村容村貌改造、村民生活提高等方面做出了自己的貢獻，為集團公司、高新區“兩聯一包”扶貧工作做出了應有的貢獻?！　⊥ㄓ崋T 雷平

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2016-01

愛心助力公益 書香傳遞真情　高科物業開展“綠樹陽光 祈福中華”大型公益捐書活動

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　　近日，由西安市圖書館協會牽頭，高科物業攜30多家愛心企業，共同啟動“綠樹陽光 祈福中華”大型公益捐書活動——為西北、西藏、新疆農村小學建立百所圖書館?！　∽?014年開展“關愛老人 溫暖暢行”系列活動以來，2015年高科物業又開展了“關愛留守兒童”助學活動，不僅為老人送去上門理發、義診、家庭清理等關愛服務，也在不斷為偏遠、貧困地區的孩童送去一絲溫暖?！　〈舜位顒訌?2月13日開始，分別在城市風景·夏日景色、城市風景·都市印象、紅葉大廈、高科新花園、高科花園、城市風景·八號府邸、高科尚都（摩卡）、高科·綠水東城各項目舉行。雖然活動期間，持續氣溫較低，但也阻擋不了小業主們獻愛心的熱情，每位小業主捐贈一本書，均可獲得由基金會授予“愛天使徽章”及頒發“愛天使”證書。大家送出的一本書，傳遞的一份愛，都是在料峭寒風中為偏遠貧困地區的孩童送去的一絲絲溫暖。整個捐書活動過程中，共捐贈兒童圖書千余本。業主對此次捐書活動表現出極大的熱情，有的業主甚至因為圖書較多，特地讓保安推著手推車上門取書?！　摹皽嘏瘯承?關愛老人”系列活動到“為虎峰小學留守兒童獻愛心”、再到此次捐書行動，高科物業不但要為業主提供物超所值的現代化服務，更是關注公益事業，傳遞愛心與正能量，為小區業主幸福和對社會的大愛行動默默做出貢獻?！　⊥ㄓ崋T 劉琬君

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2016-01

“兩聯一包”結碩果 永聯村送牌匾上門感謝天地源公司幫扶工作

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　　1月7日，戶縣景區管理局永聯村村支書、村委會主任、村監委會會主任等一行4人給天地源公司送來了感謝的牌匾，也帶來了村民書寫的感謝詩，對天地源公司三年來的扶貧工作表示感謝。集團公司副總經理、天地源公司董事長俞向前及天地源公司領導熱情接待了永聯村一行人員?！　∽?013年承擔起永聯村幫扶工作以來，天地源公司認真開展調研，因地制宜地開展了中藥種植產業幫扶，幫助永聯村完善了村文化衛生等基礎設施，開展了捐資助學、節日慰問等系列關愛活動，還創造性地開展了推進永聯村兩委會建設工作，包括參加永聯村群眾路線教育活動、舉辦道德講堂、開展踐行“三嚴三實”主題黨日活動，全面推動永聯村兩委會建設及產業發展?！　⊥ㄟ^以上措施的落實，進一步增強了永聯村村民的自我造血功能，實現了“三年變面貌”的脫貧目標，為三年幫扶工作畫上了一個圓滿的句號?！　⊥ㄓ崋T 賀玉

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2016-01

高科·綠水東城榮獲“灞橋區綠色文明示范工程綠色單位”

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　　日前，經過灞橋區環保局的實地檢查，憑借社區綠色環保工作的開展，高科·綠水東城小區被授予“灞橋區綠色文明示范工程綠色單位”?！　?015年，高科綠水東城小區物業在灞橋區相關職能部門的引導下，積極響應國家關于“低碳運行，節能減排，綠色環?！钡睦砟?，積極開展創建綠色環保小區工作，在垃圾分類處理和照明設施控制等方面科學實施管理工作，除了物業自身踐行環保、綠色的理念外，還積極倡導整個社區居民的環保節能意識，各個樓宇的單元門口增設廢舊電池的回收盒，讓每一位高科的業主都能加入到環保行動中來。　　高科物業將在做好社區服務的同時，更身兼社會責任，身體力行地踐行綠色、環保生活理念，讓服務管理的小區的環保工作更上新臺階?！　⊥ㄓ崋T 許樂

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2016-01

高科度假大酒店黨支部走進子午鎮敬老院獻愛心

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　　為進一步貫徹群眾路線教育實踐活動，切實走進群眾當中，將幫扶幫困工作落到實處，12月30日，高科度假大酒店黨支部于赴長安區子午鎮敬老院，協助院方舉辦了“長安區子午區域敬老院第二屆趣味運動會”?！　〈舜位顒又?，高科度假大酒店支部特別贊助65套洗漱套裝作為此次或活動的紀念獎品，并且準備了西點果品，為老人們在賽中“添能加油”，獲得了老人和院方的一致好評。運動會以趣味為主打，為老人們設計了“拍籃球”、“套圈”、“投籃”、等七個比賽項目，高科度假大酒店的黨員同志在運動會中擔任了運動會“記錄員”、“協調員”、“裁判員”的工作角色?！　≡诰频挈h員及院方工作人員的組織協調下，老人們積極地參與各項運動比賽，整個運動會賽場沉浸在一片歡樂笑語中，氛圍和諧融洽。此次活動長安區政府、子午街道相關領導也給予了高度評價?！　⊥ㄓ崋T 張穎