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2017-03

高科股份(金方藥業)舉行2017年銷售年會

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　　簡訊：近日，高科股份(金方藥業)舉行2017年銷售年會，來自全國29個省(自治區)、市的50多個辦事處的60名代表參加了會議。會上，公司對2017年銷售政策進行宣貫，講解培訓產品知識，發布對市場服務的流程及標準，并宣讀“新股份、新發展”倡議書。各市場辦事處代表作了表態發言，表示將積極響應公司號召，統一思想、堅定信心，保證完成年度市場銷售任務。銷售年會的圓滿舉行，為公司做好2017年經營工作、完成全年任務奠定了堅實基礎?！　⊥ㄓ崋T 王仙萍

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2017-03

集團團委召開團委擴大會議

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　　2月22日，集團團委召開擴大會議，部署集團公司主題志愿服務月活動相關工作，并就做好2017年團費收繳及青年志愿者注冊相關工作作出了具體安排?！　h首先對2016年度集團團委團費收繳情況進行了通報并對2017年團費收繳工作作出安排，隨后對3月份集團團委組織開展的“你我共參與 西安更美麗”主題志愿服務月活動進行了部署，并由活動牽頭團組織對有關方案進行了匯報?！　h要求，各基層團組織要進一步加強團員青年隊伍建設，提升團員青年綜合素質，動員和引導廣大團員青年加入到志愿者隊伍中去，以形式多樣的活動為載體，建立健全集團團員青年志愿服務常態化機制，推動集團團建工作邁上新的臺階，為集團公司追趕超越營造良好環境，引導帶領廣大團員青年在集團公司建設“國內一流知名企業”的進程中貢獻新的更大力量?！　h還對各基層團組織在建立健全團小組，以及貫徹落實“推優入黨”等方面的工作提出了具體要求?！　⊥ㄓ崋T 王晞宇

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2017-03

情系幫扶點，助力新農村　紫薇地產駐村干部候選全省優秀第一書記

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　　2月16日，省委組織部考察組對戶縣確定推薦的“全省優秀第一書記”人選王鯤鵬進行考察?？疾旖M深入戶縣玉蟬鎮水磨頭村，通過聽匯報、查資料、座談交流、實地查看等方式進行。考察組對王鯤鵬工作給予肯定，并指出作為第一書記，在工作中認識到位、措施到位、融入群眾到位?！　“凑崭咝聟^“駐村聯戶”扶貧工作的相關要求和統一部署，紫薇地產承擔了戶縣玉蟬鎮水磨頭村的幫扶工作任務。自幫扶工作開展以來，累計投入近20萬元幫扶資金為特困戶孫鈺家新建房屋，已順利回遷； 2016年7月，由紫薇地產推薦、高新區黨工委選派王鯤鵬任駐村工作第一書記，為精準扶貧提供了組織保障；在紫薇田園都市舉辦水磨頭村特色產業推介會，向廣大紫薇業主展示綠色環保葡萄、手工掛面、手工傳統工藝壓榨菜籽油等特色農副產品，銷售金額5萬余元，增加了農民收入，推動產業扶貧；完善幫扶村基礎設施，在主要街道安裝了反光鏡，確保村民出行安全?！　?017年，紫薇地產將在高新區黨工委、集團公司黨委的領導下，在“共享?共筑”的年度主題下，以實施精準扶貧為主線，以提高貧困群眾收入為核心，著力改善生產生活條件和發展環境，提高貧困人口的經濟收入，全面落實幫扶政策，加快幫扶村和貧困戶的致富步伐?！　⊥ㄓ崋T 劉治華

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2017-03

高新配套召開目標責任書簽訂大會　軍民融合園項目一期全面開建

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　　2月15日，高新配套公司召開2016年度工作總結暨2017年目標責任書簽訂大會。集團公司副總經理、高新配套董事長張彥峰出席并講話，公司領導班子、全體員工參加大會?？偨Y大會召開的第二天，2月16日，高新配套承擔的軍民融合園項目一期現場工作全面展開?！　h全面總結了公司2016年的工作情況，并對2017年項目建設進行了安排部署，并簽訂了《2017年度黨風廉政建設責任書》和《2017年目標責任書》，對2016年度優秀部門、優秀中層和優秀員工進行了表彰。張彥峰在講話中強調，全體員工要樹立“想項目建設所想，急項目建設所用，解項目建設所困”的工作思路，全方面為項目建設而服務，更要把心思瞄準在想干事上，能力用在會干事、目標落在干成事。他要求公司各部門要繼續堅持“一線部門聚精會神搞建設，二線部門全心全意做服務”的工作原則，牢記“同心同德一起干、擼起袖子加油干、開足馬力加快干、一天當做兩天干”四句話，全力打造高新配套公司開發建設的鐵軍，干出高新配套的“追、趕、超”。　　軍民融合園項目用地面積174.675畝，總建筑面積約為268500平方米，功能分區包括工程中心、實驗與檢驗中心、孵化器與研發中心及配套生活綜合服務區四大區域。一期項目擬建設6棟標準廠房，建筑面積71770平方米，其中4#廠房是企業定制并要求2017年7月交付。根據管委會要求，高新配套快速響應、大干快上，已于2月16日晚開始土方開挖外運施工，6棟樓24小時作業，現場工作面全面展開。目前，已完成土方開挖近10萬立方米，主體勞務、邊坡支護、樁基施工等單位已進場配合作業?！　⊥ㄓ崋T 史蕓

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2017-02

集團公司召開“駐村聯戶”扶貧工作推進會

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　　按照高新區黨工委扶貧工作有關要求，為確保集團公司“駐村聯戶”各項幫扶工作有效落實，2月20日下午，集團公司召開了扶貧工作推進會議。集團公司黨委委員、副總經理胡炘出席會議，集團黨委辦公室相關人員，各扶貧工作單位分管領導、工作隊成員及駐村第一書記參加會議。　　會議首先通報了省、市相關領導近期在戶縣調研“三農問題”時對扶貧工作做出的有關指示精神，并組織參會人員觀看了省、市電視臺相關新聞報道。參會各扶貧工作隊負責人在總結上年幫扶工作開展情況的基礎上，從實際出發，因地制宜提出了切實可行的年度扶貧工作計劃，同時對工作有關難點及共性問題進行了深入交流溝通?！　『鸀栽谥v話中指出，扶貧工作是事關全面建成小康社會，促進民生發展全局的一項重要政治任務，集團公司各幫扶單位要始終以高度的政治使命感、責任感，統籌協調，科學謀劃，強化舉措、注重落實。他要求各幫扶單位站在政治大局、國企責任和品牌內涵的高度，嚴格遵循產業扶貧、精準脫貧的總原則，一是明確責任，強化推進不松勁；二是開拓思路，強化落實不停滯；三是改進方法，強化溝通不留空。同時要求駐村第一書記和各工作隊要逐戶摸底排查，繪制村情地圖，確保集團公司“駐村聯戶”扶貧工作整體推進，有序開展，取得成效?！　√丶s記者 王偉

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2017-02

集團黨委組織各支部深入學習貫徹　市第十三次黨代會及市紀委十三屆二次全會精神

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　　按照高新區黨工委、紀工委通知要求，連日來，集團黨委組織所屬18個支部深入學習貫徹市第十三次黨代會及市紀委十三屆二次全會精神，集團領導班子成員分別參加了所在支部的學習討論活動?！　〖瘓F黨委指出，市第十三次黨代會是全面貫徹落實習總書記“五個扎實”要求和“追趕超越”定位，加快轉變經濟發展和城市發展方式，奮力追趕超越，決勝全面小康，加快建設國際化大都市新征程中召開的一次重要會議，對西安今后五年的發展具有重大而深遠的意義。　　集團黨委強調，學習宣傳貫徹市第十三次黨代會精神是當前和今后一個時期的重要政治任務。全體黨員、特別是黨員干部要充分認識黨代會的重大意義，要把思想和行動統一到黨代會精神上來。同時集團各級黨組織要按照黨代會和全會要求，準確把握新形勢、新任務，高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，持續推進“兩個責任”有效落實，圍繞忠誠干凈擔當作為，加強隊伍建設，為集團追趕超越營造良好環境。　　集團黨委要求，各支部要以市十三次黨代會和市紀委十三屆二次全會精神為指導，深刻認識 “聚焦‘三六九’，振興大西安”的戰略核心，圍繞集團公司“創新深化”的年度工作主題，認真分析，精心謀劃，堅定加快發展的信心、決心和恒心，埋頭苦干、敢想敢干，全力助推追趕超越，確保實現今年良好開局，努力為大西安建設發展和高新區世界一流科技園區建設貢獻力量。　　一周來，按照集團黨委的統一部署，各支部均組織開展了集中學習，集團領導班子均參加所在支部黨員學習會議。大家一致表示，要深入貫徹落實市黨代會及市紀委全會精神，立足本職做好各項工作，以追趕超越的信心和加油干的決心，共同推動集團持續、健康、和諧發展，為西安市和高新區追趕超越、跨越發展多做貢獻?！　√丶s記者王偉 通訊員王晞宇

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2017-02

賈長舜帶隊考察貴陽中鐵國際生態城項目

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　　2月21日至23日，集團公司總經理兼黨委副書記賈長舜帶隊赴貴陽調研考察了中鐵、中交建、深高速等企業開發建設的中鐵國際生態城等項目。集團公司副總經理胡炘、李維東陪同考察，集團相關部門和下屬公司參加了調研考察和業務洽談。　　中鐵國際生態城位于貴陽城市核心區，是貴州省的大型產業項目，規劃建設為集體育休閑中心、旅游休閑小鎮、峽谷風景區、國際康體養生中心、養生養老基地、商務辦公、企業總部、綜合居住等為一體的旅游度假目的地?！　≡谥需F國際生態城，賈長舜一行首先考察了太陽谷組團的養老地產項目，聽取了關于周邊環境、配套建設和區位特點的介紹，詳細了解了養老地產、康體產業等項目的規劃定位、運營方式和開發流程，現場體驗了國際領先的養老產業服務模式。在與項目建設方的座談中，賈長舜表示，集團公司將進一步加強對養老地產等健康產業的關注，加深信息交流和溝通，支持集團下屬公司養老地產項目借鑒先進經驗，提升開發理念，尋求合作機會?！　≡诎拙Ч冉M團，賈長舜一行參觀了深高速茵特拉根小鎮、碧桂園天麓等項目，對項目的工程工藝、實景樣板、景觀建設等方面進行了重點考察，并與中交建集團、深高速等國有開發企業就特色小鎮建設、新城開發等熱點問題進行了探討，對相關產業發展趨勢、項目規劃設計思路和資源整合方式進行了深入的交流?！　”敬慰疾焓羌瘓F公司加強對標學習、更新發展思路、尋找開發資源、擴大對外合作的重要舉措。根據集團公司年度專項課題調研和培訓計劃，集團今年還將按照目標導向和問題導向，進一步加強政策研究，有針對性地學習借鑒先進管理經驗、運營模式和發展路徑，不斷創新完善集團管理機制和發展模式?！　√丶s記者 楊孝平

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2017-02

高新城棚改組織開展合同風險管控專題培訓

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　　2月15日，高新城棚改公司組織開展合同的法律風險和管控專題培訓，邀請仁和萬國律師事務所全新強律師進行了全員培訓。　　高新城棚改自成立以來，一直將公司內部風險防控作為發展中的核心要求，并以此為基礎有序開展管理體系建設搭建，使得各項業務正常運轉。此次培訓主要就組織就合同文本編制及審定中應當注意的法律風險防控知識，以及城棚改公司運營模式的合同編制方向進行講解?！　」绢I導要求，全體員工按照管委會、集團公司的要求，提高對合同的法律風險管控意識，理順業務流程，狠抓工作落實，確保圓滿完成管委會、集團公司賦予的城改建設任務，為高新區建設國家自主創新示范區、陜西自貿試驗區核心區以及國家全面創新改革試驗區貢獻力量。　　通訊員 演琇

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2017-02

高科房產召開2016工作總結表彰　暨2017年目標責任書簽訂大會

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　　2月15日，高科房產公司2016年度工作總結暨2017年目標責任書簽訂大會隆重召開。集團公司副總經理、高科房產董事長齊昱出席大會并講話?！　h表彰了2016年度公司優秀員工及銷售冠軍，總結了公司2016年的工作并對2017年工作進行了具體部署。公司領導與各部門及項目部負責人簽訂了《2017年度工作目標責任書》?！　∽詈螅妥龊霉靖黜椆ぷ骱臀磥戆l展，齊昱要求公司各部門，一是要在當下面臨的政策和市場形勢中抓住機遇，在以往獲得成績的基礎上，專心致志做好經營，一心一意謀求發展，全力推進公司各項工作；二是全體員工要調整心態、拓展視野、進一步提升業務能力，以嚴謹的科學態度對待工作，奮發有為、充分實現自我價值；三是各部門、銷售分公司、物業公司、各項目部要結合工作實際，分解目標，齊心協力狠抓落實，以飽滿的工作熱情和責任感，扎實做好2017年各項工作，確保完成全年目標任務?！　⊥ㄓ崋T 許樂

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2017-02

高科股份召開2016年工作總結　暨2017年目標責任書簽訂大會

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　　2月10日，高科股份公司召開2016年暨2017年工作布置會。集團公司副總經理、高科股份董事長祝社寧出席會議并講話。高科股份公司班子成員、各部門負責人、金方公司班子、總部全體人員、生產基地員工代表共60人參加了會議?！　?，公司領導全面總結了公司2016年工作并對2017年工作做安排部署，簽訂公司領導及各部門2017年目標責任書。公司銷售、生產、管理職能部門的代表分別作了很好的表態發言?！　∽Ｔ谧詈蟮闹v話中，對高科股份做好2017年經營工作提出四點要求：一是公司上下要堅定信心，牢牢樹立徹底扭虧為盈的決心和目標;二是要以銷售為中心，全面落實銷售機構調整的部署，進一步促進各區域和各產品銷售的提速、提量;三是要勇于競爭、敢于創新,追趕超越、學習借鑒，促進公司加快發展、創新發展;四是要以“新股份、新發展”為指引，加快建設開拓進取、積極向上的企業文化?！　⊥ㄓ崋T 王仙萍