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2022-07

高新熱力黨總支設立“讀書角”打造文化建設新陣地

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為進一步加強學習型組織建設，激發全體干部職工學習熱情，營造濃厚的讀書學習氛圍，高新熱力黨總支設立“讀書角”，打造“書香熱力”。 “讀書角”占地面積近100平方米，藏書1000余冊，內容涵蓋了黨建、行政管理、財務管理、工程建設、生產運行、管網運行、成本、客服、安全、文學等十個類別，種類齊全、內容豐富，并設置沙發、水吧休閑區，環境溫馨怡人，既能滿足大家查閱專業資料、提升業務水平的需求，也能在工作之余提供一個放松休閑、開闊視野、學習充電之地。 “讀書角”的設立成為大家學習交流新平臺，打造了文化建設新陣地。下一步，高新熱力黨總支將依托“讀書角”建設，通過固定黨日、黨員教育學習等方式開展讀書交流活動，把愛讀書、讀好書、善讀書作為工作生活態度，學以致用、用以促學、學用相長，為公司高質量發展再創佳績。

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2022-07

“我為防疫做先鋒” —— 陜建高科慰問機場應急支援志愿者

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7月26日，陜建高科副總經理、組織委員陳勝同志代表公司領導班子對參加機場應急支援人員進行了慰問，送去了組織的關心和關愛。慰問期間，陳勝同志就支援人員的防疫工作開展情況、生活情況以及下一步工作安排進行關心了解，要求黨政辦公室要切實做好后勤支撐，靠前服務，及時了解支援一線同志的工作動態和生活需求，給予家屬悉心的關懷以及必要的幫助，為他們解決后顧之憂，并叮囑支援人員在做好防控任務的同時，嚴格按照防疫要求做好個人防護。疫情防控是當前擺在各項工作面前的首要任務，尤其機場是“外防輸入”的重要陣地，作為高科鐵軍的一員，要在防疫大局面前充分發揮黨員的先鋒模范作用，充分發揮“高科人”的使命、擔當責任，服從機場防疫的總體管理，服務好機場往來群眾，全力以赴、眾志成城，順利完成高新區黨工委、集團黨委交付的疫情防控任務，為二十大的勝利召開打下堅實的基礎。

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2022-07

完善工會陣地 打造暖心文化 —— 高科新達工會職工之家正式啟用

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為進一步完善工會組織建設，全力推進工會高質量發展目標，充分發揮工會組織的橋梁和紐帶作用。近日，在集團公司工會的傾情指導和公司黨支部的大力支持下，按照公司工會年度工作計劃，高科新達公司工會職工之家正式啟用。公司工會職工之家設置在黨員活動室中，既充分利用了黨員活動室富余部分的空間，又增加了黨員活動室使用功能，可以讓廣大員工在休閑娛樂的同時，體會黨建魅力，感受黨員風采，真正實現了黨員活動室向群眾開放的理念和宗旨。　 根據公司實際，工會在職工之家中放置了乒乓球桌、啞鈴、啞鈴椅、橢圓機、呼啦圈、拉伸繩等基礎健身設施，結合三會一課室中的觀影區域以及職工健康加油站，基本滿足了日常廣大員工日常鍛煉、休閑、學習的需求。下一步，公司工會將按照市級模范職工之家標準，逐步完善職工之家功能，設置職工書屋、母嬰關愛室等設施，打造功能更加完備、設施更加齊全、形式更加多樣的共享職工之家，為廣大員工打造更加美好的精神家園，全面為公司創建市級精神文明單位助力。

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2022-07

我在空港守國門 —— 高科新青年：青春接力 “疫”起擔當

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2022年6月10日，在接到機場疫情防控通知后，高新城棚改公司莫凡積極響應號召，加入機場疫情防控服務隊。與大家一起積極奮戰在抗疫一線，共同構建戰“疫”銅墻鐵壁，成為抗疫一線最堅實的青春力量。在抵達機場的那一刻開始，莫凡與全體志愿服務人員就已一起寫下請戰書：共同戰疫。這是我們24小時堅守的陣地，請大家放心，疫情不退，我們不退！在集團黨委的親切關懷下，在上一批老隊員的耐心指導下，在戰友的大力配合下，莫凡很快熟悉了工作流程并迅速融入工作環境。在工作中他和同志們相互配合，積極掌握最新疫情防控政策，在做好自身防護措施的同時，“細心、耐心、貼心”地為每一位從境外及中高風險地區返回高新的旅客做好信息登記、車輛消殺、人員轉運等各項工作，確?！安宦┮卉?，不漏一人”。抗疫工作無小事，每一個步驟，每一個環節，看似簡單，實則需要細致入微的完成好每一步，容不得半點馬虎。因為天氣炎熱，許多乘客在等待過程中出現不理解、情緒變化等，通過一次次心平氣和的講解，最終得到旅客的理解與支持，雖然辛苦，但也欣慰，更感到光榮。在疫情防控常態化形勢下，機場防疫是“外防輸入”的重中之重，連續一個多月莫凡與其他機場志愿者堅守機場疫情防控一線，他們迎難而上、全力以赴、盡忠職守、通力配合，共同守護好西安“北大門”，用自己的實際行動詮釋了“不怕吃苦，連續作戰”的鐵軍精神。“人生貴有胸中竹，經得艱難考驗時”在疫情防控任務中頂得住干擾、耐得住壓抑、經得起考驗，為西安守好疫情防線貢獻力量。

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2022-07

深化校企合作 共謀發展新篇 —— 張越出席高科物流公司與西安外事學院合作交流暨揭牌儀式

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為進一步深化產教融合，增強校企發展的后勁和活力，7月21日上午，高科物流公司與西安外事學院舉行合作交流暨揭牌儀式。高科集團總經理助理張越、西安外事學院后勤保障部部長張小剛，高科物流公司班子成員及校企雙方相關部門負責人共計16人參加，本次會議由物流公司總經理李中勝主持。會上，首先由張越致歡迎詞并介紹集團公司情況，雙方代表對各自基本情況和發展歷程進行詳細介紹。西安外事學院已建校30周年，其下屬商學院教職工300余人，在校生達7千余人，形成了以商貿物流為特色的辦學優勢，尤其是物流管理專業被評為省級“一流專業”和省級特色專業，在物流行業中知名度及美譽度較高。本著“優勢互補、共謀發展、互惠互利、實現雙贏”的原則，就人才培養、信息服務及成果轉換等方面進行深度交流，確定合作思想與內容，明確今后合作發展方向。外事學院鄭重邀請高科集團及高科物流公司領導前往學院參觀考察，進一步探討合作。隨后，高科物流負責人和西安外事學院商學院院長簽訂了校企產學研戰略合作協議，并舉行授牌儀式。最后，張越提出了幾點希望：一是要立足地方經濟發展，深化校企合作。不斷提高合作層次，深挖合作潛能，擴大合作范圍，實現校企良性互動，更好地為地方經濟建設服務。二是要立足校企合作共贏，拓展發展空間。校企雙方要齊抓共管，在合作中不斷深化內涵、豐富內容，總結出具有指導意義和推廣價值的經驗。高科物流對校企合作模式始終堅持以頂層設計為統領、強化戰略引領；以需求為導向，突出優勢互補；以創新體制機制為保障，探索持久深度融合，力爭通過校企雙方的共同努力將合作藍圖變成實際成果，攜手推動校企深度融合協同發展。本次高科物流與外事學院校企合作簽約暨揭牌儀式的成功舉行，為校企雙方進一步開展多層次、多形式、多領域的合作，實現校企資源的有機結合和優化配置，共同培養高素質應用型人才提供了新的契機，為推動高新區經濟發展作出應有貢獻。

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2022-07

高新熱力公司黨建文化和VR展廳建成投用

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為展示企業形象、傳播紅色文化，經過前期精準謀劃、精心籌備，高新熱力公司黨建主題館、企業文化展廳于近日竣工落成、建成投用?！　≌箯d位于能源中心一樓，占地面積840平方米，分為黨建主題館、企業文化展廳兩部分。黨建主題館以百年黨史為主線，通過“紅色歷史百年激蕩”“紅色精神永放光芒”“紅色基因責任擔當”三個板塊，突出展示中國共產黨矢志不渝奮斗之路和偉大建黨精神，以及十八大以來黨的重要舉措；企業文化展廳通過“創業·發展”“創新·升級”“創造·奮進”三個部分，全面展示了公司十余年來的創業發展奮斗史、供熱行業新能源新技術以及公司供熱規劃布局，再現了公司在“工地”“工匠”精神引領下，不忘初心砥礪奮進取得的新業績、新成就?！　≌箯d落成后，為進一步便于黨員干部學習利用，公司黨總支又制作了VR全景展廳，植入圖文介紹，打造了沉浸式、互動性的線上體驗學習，使大家能夠隨時隨地、快速學習，成為黨員干部學習的“新陣地”、接受精神洗禮的“新殿堂”、企業形象展示的“新窗口”。

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2022-07

民有所呼 我有所應 —— 高新水務集團開展提升農村供水保障主題志愿服務活動

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為深化打造“民有所呼，我有所應”黨建品牌，積極推進志愿者服務常態化，7月20日上午，西安高新水務集團組織黨員干部、團員青年前往高新區秦渡鎮裴家寨村開展“民有所呼 我有所應”——全面提升農村供水服務主題志愿服務活動，面對面解決群眾日常用水中所遇到的難點問題，真心實意為群眾辦好事、辦實事、解難事。此次志愿服務活動既是西安高新水務集團黨支部開展“八個一”專項活動的重要內容，也是下屬惠秦自來水公司全面提升農村供水服務保障的一次重要實踐活動。志愿服務活動內容涉及供水服務問題現場處置、用戶滿意度調查、用水難題解答和用水常識宣傳等多個方面?；顒蝇F場，黨員干部、團員青年代表及工作人員通過主動提供入戶核查服務，積極解答群眾關注的水壓水質等用水熱點問題，熱心為群眾提供水質檢測服務，向群眾耐心的解答如何安全用水、出現管網故障時的應對措施等問題，發放節約用水宣傳扇和服務卡，倡導群眾“珍惜水資源，保護水環境”，贏得了群眾的高度贊揚。只有把群眾放在心上,服務群眾工作才能做實做好，西安高新水務集團將始終堅持以人民為中心的發展思想，全心全意為群眾做好事、誠心誠意為群眾辦實事、盡心盡力為群眾解難事，用優質的供水服務進一步增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

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2022-07

疫情戰場做奉獻 暖心服務群眾贊 —— 楓葉惠智社區為高新水務集團贈送錦旗

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7月14日下午，西安高新區丈八街道楓葉惠智社區黨支部書記兼社區主任劉宇，帶領兩委班子成員，親手將一面繡有“疫情戰場做奉獻 暖心服務群眾贊”字樣的錦旗送到了西安高新水務集團財務總監、工會主席張悅手中，向疫情期間，沖鋒在前、積極志愿社區一線防疫的高新水務志愿者們，表示真誠的感謝?！耙咔榫褪敲睿揽鼐褪秦熑巍?，自從去年西安新冠疫情暴發以來，高新水務的廣大黨員干部職工在高科集團黨委的堅強領導下，積極響應高新區疫情防控指揮部號召，迅速指派志愿者支援楓葉惠智社區開展疫情防控工作，與社區干部全力配合商討防控措施，協助做好小區出入登記、疫情排查、防控宣傳、物資搬運等工作，特別是今年3月以來，高新水務將近有500人次的志愿者，投身到全員核酸的秩序維護、身份核驗的工作中來，他們以飽滿的工作熱情、認真的工作態度，克服高溫天氣，不畏高強度工作，與社區工作者們一起，共同為社區居民筑起了疫情“防火墻”。楓葉惠智社區黨支部書記劉宇說道：“由于我們社區轄管十五個小區，比較分散，各類人員防疫管控有難度，加上我們社區人手不夠，又都是女同志，每天都是超負荷工作，在防控疫情的關鍵時刻，高新水務給我們派來了優秀的志愿者，極大緩解了我們的壓力，也為保護居民的生命安全作出了巨大貢獻?！卞\旗，即是鼓勵，更是一份責任，表達的不僅僅是一份感激之情，更是對高新水務志愿者們，奮戰在一線，開展防疫工作的一種肯定。高新水務的黨員干部和團員青年將繼續發揮模范作用，用實際行動踐行初心使命，切實保障好人民群眾生命安全和身體健康。下一步，西安高新水務集團將繼續發揚國企“擔當精神”，做到‘民有所呼、我有所應’，積極配合社區做好疫情防控工作，一起為社區群眾筑起健康防線，以實際行動詮釋著黨員干部的責任擔當，全力以赴守好社區防疫“最后一公里”，為疫情防控貢獻“高新水務”力量。

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2022-07

高科園林黨總支開展“綠化修剪 安暖相伴 高科園林‘Tony’為您服務”黨員進社區志愿活動

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7月14日上午，高科園林黨總支開展了“綠化修剪 安暖相伴 高科園林‘Tony’為您服務”綠植修剪進社區志愿服務活動，12名黨員和4名園藝工程師參加了此次活動。活動前，志愿者與楓林綠洲社區物業管理人員就此次黨員進社區進行綠植修剪、維護工作的內容進行了溝通交流，專業技術人員快速對現場進行勘察，進行了簡單的策劃，開始了寓教于樂的專業技術修剪活動?；顒蝇F場，大家分工明確，齊心協力，干勁十足。園藝技師熟練操作綠籬機，在專業的修剪過程中小區綠籬變得平整美觀，遮擋陽光的高枝樹杈修剪，令部分住在低層的居民見到了久違的陽光；志愿者們及時將修剪下來的枝葉打掃干凈并及時清運。同時，志愿者設置的家庭綠植養護義務咨詢臺，就業主家庭養植常見花卉的日常管理知識進行了普及宣傳。此次修剪工作共計修剪五角楓，紅楓，垂柳、馬褂木等喬木28棵，修剪叢生桂花、小葉女貞等灌木30棵、綠籬100余平方米，為部分居民入戶修剪造型羅漢松、鴨掌木等綠植，精湛的專業講解和操作受到了業主的一致好評。黨總支要求從事運維養護業務的工作人員要全員樹立靠前服務意識，主動了解滿足業主對小區養護工作的需求，為業主全力打造優美的居住生活環境，提升環境建設的品質。黨總支號召廣大黨員在各自承擔的工作任務中，不斷提升自身的綜合理論素養，爭做業務的行家里手，做勇于奉獻的業務標兵，以更好的姿態，為高科園林黨員隊伍建設以及高科園林公司高質量發展貢獻應有的力量。

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2022-07

西安高科幕墻門窗有限公司組織 “我在空港守國門”支援機場志愿者慰問活動

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7月13日上午，西安高科幕墻門窗有限公司組織“我在空港守國門”支援機場志愿者慰問活動，公司副總經理、工會主席宋根喜，黨總支委員、總經理特別助理任西平在空港慰問公司第九批支援機場張宏濤、曹雷兩名志愿者。宋根喜為志愿者們送上慰問品及防護用品，并送上諄諄囑咐，一是要把防護工作放在第一位，千萬不可掉以輕心、麻痹大意。二是要以良好的工作作風和狀態，耐心疏導旅客情緒、提供必要幫助，并認真做好信息登記、轉運對接工作。三是要注意休息和調劑，提高自身免疫力，為接下來更加艱巨的一線支援任務做好保障。任西平表示，公司將不遺余力創造安心、暖心、放心的保障條件，全心全意解決支援人員個人和家庭困難，并祝愿志愿者圓滿完成任務，平安凱旋。疫情就是命令，防控就是責任。張宏濤、曹雷兩名志愿者表示一定不負眾望完成任務，在抗擊疫情中展現“高科人”的風采。自2020年3月以來，高科幕墻門窗先后選派10名員工支援機場疫情防控工作，他們用實際行動踐行“高科擔當”，不斷在助力堅決打贏疫情殲滅戰中貢獻“高科力量”。