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2022-12

聞令而動 戰之必勝 —— 高科新達疫情防控專班出色完成封控支援任務

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2022年11月30日，西安突降大雪，氣溫降至0℃，路上的行人頂著呼呼的西北風，在漫天飄雪的天氣里艱難的行走。晚19:40，公司突然接到高新區疫情防控指揮部指令，要求公司迅速集結人員前往研祥城市廣場開展封控任務。接到任務后，公司黨支部書記、負責人柳培寅立即安排部署，并帶領專班人員僅用30分鐘便趕到封控現場開展支援工作。作為疫情防控工作中的重要環節，防控專班是阻斷疫情傳播“最后一公里”的助跑員，為了打贏本次疫情防控阻擊戰，公司專班成員紛紛化身“擺渡人”，鏖戰風雪，逆行而上。在這個沒有硝煙的戰場上，公司30名黨員干部員工挺身而出，實行24小時輪崗值守，亮出身份、沖鋒在前，全力做好封控管理、防控宣傳、信息登記、民生供保等各項工作，積極做好疫情防控的“守門員”、健康檢查的“護理員”、防控知識的“講解員”、民生物資的“傳遞員”，凝心聚力守好疫情防控“前沿陣地”。經過5天不分晝夜的艱苦工作，公司疫情防控專班以認真負責、敢打敢拼的工作作風，出色的完成了封控支援任務，受到了丈八街辦和群眾的高度贊賞和一致好評。疫情無情，人有情，在這場持續三年的“戰疫”中，高科新達公司從未缺席，也不會缺席。我們相信，在黨和國家的領導下，疫情終將會消散，勝利一定會到來。

02

2022-12

高科集賢公司開展“學習二十大 奮進新征程 弘揚榜樣力量”道德講堂活動

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為深入學習貫徹落實黨的二十大精神，12月1日下午，西安高科集賢建設開發有限責任公司組織開展“學習二十大、奮進新征程、弘揚榜樣力量”道德講堂活動，號召公司干部員工積極學習榜樣模范，傳承奮進力量。公司支委委員，創文組長、副組長，黨員干部員工參加此次活動。首先，活動組織干部員工觀看了《崇尚英雄 精忠報國》、《新中國的壯麗由每一個“1”書寫》公益宣傳片，使廣大干部員工對革命戰爭年代的艱苦卓絕斗爭及和平年代的英雄人物事跡有了更加深入的了解，被他們愛國奉獻、愛崗敬業、默默無聞的英雄氣概所感染，思想精神深受洗禮?；顒又?，“道德講堂--感受榜樣模范力量”環節，公司各部（室）代表飽含激情的講述了感動中國十大人物、空軍特級試飛員梁萬俊、“雜交水稻之父”袁隆平、重慶山火逆行英雄、“共和國脊梁”郭永懷、新中國“核司令”程開甲的英雄事跡。通過現場學習匯報分享榜樣模范事跡，使廣大干部員工愛國、敬業、奉獻、擔當、有為精神得到進一步激發和強化?；顒又?，公司對進一步深入開展學習宣貫二十大精神提出具體要求：一是要深刻領悟黨的二十大精神的重大意義，認真學、深入學、系統學；二是要準確把握黨的二十大精神的核心內容，強宣傳、深推廣、擴影響；三是要扎實推動黨的二十大精神的落地落實，明思路、扎實干、講落實。堅持以公司高質量發展為使命，擔起國企責任，扎實做好各項工作的同時，重點做好經營發展、疫情防控、安全生產等相關工作，增強公司發展動力。高科集賢公司將進一步把深入學習宣貫黨的二十大精神與公司主業發展、黨建和創文工作深度融合，做到學思用貫通、知信行統一，形成公司二十大精神宣貫落實工作特色。通過此次活動公司全體干部員工將以更加堅定的信心和飽滿的熱情，全身心投入到公司高質量發展的各項工作中去，奮發進取，竭盡所能，不負重托，不辱使命，以優異成績交上一份滿意答卷，全面完成2022年度目標任務，精準科學、創新謀劃2023年工作，為集團公司高質量發展做出更新更大的貢獻。

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2022-12

消除風險隱患，筑牢安全防線丨高科幕墻門窗迎接集團公司安全專項檢查

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12月1日，集團公司黨委委員、副總經理李軍利帶領集團企管部及兄弟單位相關人員蒞臨高科幕墻門窗公司開展安全專項檢查，全面排查風險隱患。公司領導班子，辦公室、安全管理部、塑鋼分公司、集成門窗分公司負責人陪同。李軍利一行重點查看了生產車間消防、安全用電等風險點，對生產線、產品堆放區域擺放規范等進行檢查，做到不留死角、不留盲點。隨后，針對廠內安全風險分級管控情況進行了解，并要求公司要持續加強隱患排查治理工作，切實保障好冬季安全生產。最后，座談交流過程中提出以下要求，一是要針對現有問題及時進行梳理匯總，對查出的問題定時間、定標準、定責任人進行徹底整改；二是要不斷提升安全質量管理水平，把工作做實做細，以更加精細的管理，推動產品高質量生產工作落地見效；三是要將安全工作放在首要位置，嚴格自檢自查，全面消除安全隱患，堅決杜絕安全事故的發生；四是要堅持在建項目安全巡查巡檢，不斷加強工程管理水平，做到安全施工、文明施工。

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2022-11

高科房產疫情指揮部開展各項保障工作

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近日來，西安市面臨疫情發生以來最復雜最嚴峻的防控形勢，部分區域存在較大傳播風險。為了盡快遏制疫情擴散蔓延勢頭，按照集團公司工作部署，高科房產疫情防控指揮部嚴格夯實“四方責任”、落實“五有要求”，由疫情指揮部副指揮長、指揮部骨干成員24小時在崗值班，全力組織保障核酸支援、熱備專班、物資儲備和溝通協調等各項工作。11月25日開始，高科房產疫情防控指揮部分批次、多頻次對各建設工地、物業小區、商業寫字樓疫情防控措施落實情況進行檢查：全面掌握整體情況，并將集團最新疫情防控指示傳到到位，針對不足提出整改意見，嚴格疫情防控下，防疫生產兩不誤。11月26日，公司疫情防控指揮部開展“一線人員送溫暖”活動，為重點項目建設等一線人員送去關懷物資和防疫物資，全力保障一線值守人員的物資供應，減少他們的后顧之憂，確保他們全身心投入重點工程建設工作。同時，在短短1個小時的時間里，組建了以公司黨總支書記、指揮長、董事長秦高山為班長，以黨總支組織委員、副指揮長、副總經理許巖為執行班長，中層干部、青年黨員、骨干員工為成員的22人熱備專班，保證“聽黨指揮、統一行動、隨叫隨到”。在歲末的沖刺階段，高科房產公司將繼續鼓足干勁、決戰決勝，毫不動搖、毫不松勁堅持《新型冠狀病毒肺炎防控方案（第九版）》、落實《國務院聯防聯控二十條》，為高新區和西安市最短時間實現既定目標貢獻自己的力量。

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2022-11

握緊“紅色方向盤” 跑出企業新形象｜高科新達黨支部舉辦“紅色方向盤”黨員駕駛員授牌儀式

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為深入學習貫徹黨的二十大精神，落實二十大報告中關于安全生產相關工作要求，根據公司實際和行業特點，11月24日上午，高科新達黨支部以開展“除隱患、保安全、奮戰60天”行車安全專題教育活動為契機，舉辦了“紅色方向盤”黨員駕駛員授牌儀式，在一線運輸車隊中設立“共產黨員駕駛員”崗。儀式上，公司黨支部為“政治信念強、職業修養高、駕駛技能優、崗位貢獻大”的5名生產一線流動黨員駕駛員進行了授牌，并要求他們在工作中，進一步發揮模范帶頭作用，以身作則、身先士卒，堅守職業道德、筑牢安全底線、倡導文明駕駛、弘揚敬業精神，用自己的實際行動為公司車輛安全運輸貢獻一份力量。商砼運輸車輛駕駛員是高科新達公司穩生產、保供應的中流砥柱，更是展現企業精神面貌的“流動窗口”。通過開展此次活動，公司黨支部向黨員駕駛員發放了黨員徽章、放置了“共產黨員駕駛員”標識，鼓勵他們亮身份、當示范、做表率，帶頭扎實工作、凝心聚力、攻堅克難，充分激發公司廣大駕駛員“生力軍”作用，為公司高質量發展增添新的“紅色”動能。

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2022-11

凝心聚力 向戰而行 —— 高科幕墻門窗志愿者逆行出征扛責任

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疫情就是命令，防控就是責任。高新區和集團公司疫情防控指揮部一聲令下，高科幕墻門窗鐵軍快速集結，進駐區內封控小區，開展防控專班的社區管控工作。高科幕墻門窗聞令而動，在全公司范圍內挑選精干力量，迅速組建起支援團隊，志愿者一聲聲簡單干脆“收到”在微信群內此起彼伏，抗疫有我，使命必達，高科人用強有力的實際行動表明了抗疫的決心和信心，不懼風險，不畏艱難！“打贏這場沒有硝煙的戰爭的號角已經吹響，作為黨員干部，我必須切實擔起職責，沖鋒在防控第一線、戰斗在服務保障的最前沿”。高科幕墻門窗黨總支宣傳委員、主持生產經營工作的副總經理陳亨表示。時間是打贏疫情防控戰的關鍵，堅決斬斷疫情傳染源頭，阻斷疫情傳播渠道是當務之急，高科幕墻門窗工作專班堅持嚴防嚴控，實行24小時輪班值守制度，規范疫情防控措施和防控臺賬，落實落細各項防控措施,堅決阻斷疫情擴散蔓延，確保居民生命健康安全。工作專班主動協調居民物資保障，并安排志愿者分揀、配送物資。真正實行“區域封閉、足不出戶、服務上門”管理措施?！凹诧L知勁草，烈火見真章”。疫情防控關系著每一個人的生命健康，而每個人都是戰勝疫情的重要力量。在抗擊疫情的戰“疫”中，高科幕墻門窗志愿者突出黨員示范引領作用，全力以赴，共同構筑疫情防控的銅墻鐵壁，同心書寫疫情防控“高科答卷”。

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2022-11

西安高新水務集團開展學習貫徹黨的二十大精神專題黨課

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11月23日下午，西安高新水務集團召開黨員大會深入學習貫徹黨的二十大精神，黨支部書記、總經理袁霖圍繞《踔厲奮發 勇毅前行 奮力譜寫高新水務高質量發展新篇章》為主題帶頭講專題黨課，公司經營班子成員、全體黨員、發展對象、入黨積極分子參加會議，基層廠站代表視頻遠程參會。在宣講中，袁霖同志結合自身學習感悟、工作實踐體會，對黨的二十大精神的豐富內涵、學習貫徹黨的二十大精神的重要意義、黨的二十大精神與公司高質量發展三個方面內容進行了深入講解和系統闡釋。此次專題黨課主題鮮明、條理清晰、貼近工作、緊扣實際，對公司全體黨員干部職工學習貫徹黨的二十大精神起到了很好的教育指導作用。與會黨員干部職工仔細聆聽、認真思考，大家紛紛表示，將以黨的二十大精神為指引，把讓黨放心、讓群眾滿意當作高新水務人的奮斗目標，在平凡的工作崗位上不斷強化使命擔當，不斷提高供排水業務能力，砥礪前行、踔厲奮發，切實把學習貫徹黨的二十大精神落實落細。會議要求，西安高新水務集團全體黨員干部職工要把學習宣傳貫徹黨的二十大精神，作為當前和今后一個時期的重大政治任務，切實提高政治站位，細化工作舉措，緊扣中心大局，把學習宣傳貫徹黨的二十大精神與提升黨建工作質量、專業化運營團隊建設相結合，補短板、強弱項、固根本，善作善為、勇毅前行，勇擔國企民生保障重任，以實際行動踐行黨的二十大精神，為公司的高質量發展提供更加堅實的保障。

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2022-11

新紀元俱樂部黨支部組織召開《中國共產黨巡視工作條例》專題學習會議

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11月21日上午，新紀元俱樂部黨支部開展專題學習會議，組織全體黨員干部學習了《中國共產黨巡視工作條例》?！稐l例》中進一步明確了巡視工作的指導方針、政治定位、巡視重點和責任任務，有利于更好地堅持黨的領導、加強黨的建設、推進全面從嚴治黨，有利于更好地強化黨內監督、深入推進巡視工作。張越同志強調，各位黨員干部要提高認識，統一思想，準確理解《條例》的內容和精神實質，正確把握《條例》的思想內涵和實踐要求，確保學深悟透、融會貫通，把學習貫徹《條例》與巡察工作相結合，積極配合好、支持市委巡察組對集團公司開展的各項巡察工作，堅定不移推進全面從嚴治黨向縱深發展，進一步加強基層黨組織建設。

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2022-11

高新城棚改黨支部召開二十大學習教育會議

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為深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，按照公司《學習宣傳貫徹黨的二十大精神實施方案》相關安排，11月18日下午，城棚改黨支部組織公司黨員干部召開二十大學習教育會議，集中學習了《習近平在瞻仰延安革命紀念地時的重要講話精神傳達提綱》、《中國共產黨第二十次全國代表大會文件匯編》《黨的二十大報告輔導讀本》《黨的二十大報告學習輔導百問》部分內容以及新修訂的《中國共產黨章程》總綱部分進行了認真學習。公司全體黨員、發展對象，積極分子和全體中層參加了會議。通過本次學習，黨員干部們紛紛表示要把黨章學習好、遵守好、貫徹好、維護好，自覺按照黨章行動，工作生活中也要時刻做到不忘初心、牢記使命，敢于斗爭、善于斗爭，堅定不移全面從嚴治黨，切實把二十大精神貫徹落實到自己工作全過程和各方面。下一步工作中，城棚改黨支部將進一步深入學習貫徹黨的二十大精神，帶領黨員干部職工深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，并將黨章學習作為“三會一課”、主題黨日的重要內容，自覺學、經常學、反復學，牢牢掌握黨章的精神實質和具體要求，有效推動學習黨的二十大精神走深走實 。

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2022-11

以考促學強本領 以學促干求實效 —— 高科幕墻門窗組織開展黨員干部綜合素質測試

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為進一步貫徹落實黨的二十大精神，加強黨員干部基本能力訓練，切實提升黨員干部理論水平、履責意識和專業素養，長效化開展黨員干部作風建設工作。11月15日下午，高科幕墻門窗黨總支在公司第二會議室組織開展黨員干部綜合素質測試，各單元負責人共23人參加。本次測試采用筆試的方式，考題設置選擇、填空和論述三類題型，重點考察了黨員政治思想建設、干部綜合素質等方面。測試過程中，監考人員嚴格執行考場紀律，應試人員態度認真端正、獨立思考作答，測試按時順利完成。本次黨員干部綜合素質測試的順利開展，旨在引導廣大黨員干部進一步檢視自我不足、找準自身短板、強化知識學習、提升作風素養，起到了“以考促學、以學促干”的良好效果。廣大黨員干部紛紛表示，要以此次測試為契機，把知識學習好、儲備足，把業務研究深、研究透，把本領鍛煉高、磨礪強。以堅定理想信念厚植忠誠，不斷強化責任擔當，切實做到學思用貫通，知信行合一。